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仓库管理
职位类别:仓库管理员     
仓库管理员(文职)
职位类别:仓库管理员     
仓库管理
职位类别:仓库管理员     
仓管员
职位类别:仓库管理员     联系邮箱: 主要职责 1、原材料仓管员,会开行车、行吊; 2、仓库物料盘点、仓库6S管理; 3、会ERP系统和MS系统操作(出库入库) 4、配合公司加班,完成上级交代的日常工作 要求: 1、具有叉车车,有仓库管理经验1年以上     
仓库主管
联系邮箱:工作职责: 1. 负责管控物料进出库工作,按照相关规定作业,确保物料进出库准确性和效率,以及产品在装卸、仓储、过程中的安全; 2. 负责物料出入库的验收、登账,组织仓库日常盘点,配合财务定期盘点清查,并负责具体实施,确保“账、卡、物”一致; 3. 负责监控呆滞物品情况,定期提供、更新呆滞物品信息,确保呆滞物品及时得到反映,采取有效措施控制库存成本; 4. 负责领导仓储物流团队管理仓库现场,持续推进执行6S、目视化管理,确保现场满足体系管理的要求,不断提高提高仓库利用率; 5. 按照公司规定收集、统计各项仓储物流相关数据,提供要求的报表,确保各项数据完整、真实和时效性; 6. 负责对下属员工进行业务技能培训包括新员工上岗前培训和考核,不断提高员工素质和工作效率,统筹使用人力资源,降低人员冗余度,提高人均效率; 7. 管理外来物流人员,按照公司规定约束物流人员出入厂区,遵守公司各项制度; 8. 在防止EHS事故发生方面投入***限度的关注和良好的判断,并采取正确的行动,保证所有工作活动/设备/环境在安全方式下运行; 9. 负责监督对在管辖的区域工作的本部门人员或外来人员的EHS行为规范,落实各项EHS规定的执行; 10. 负责仓库物资储存安全,落实各项安全措施,防止仓库火灾、淋雨、盗窃等不安全事故发生 11. 组织仓储/物流人员按公司/部门要求去厂商或客户接送货物,保存单据记录照片等; 12. 执行公司颁布的各项工作纪律和规章制度,并监督执行力度,切实提高员工执行力; 13. 公司和上级领导安排的其他事务。 任职要求: 1、大专及以上学历,制造业仓库管理工作经验 2、熟悉仓库记账管理、作业流程; 3、掌握基本的电脑操作技能及ERP运用知识 4、要有叉车证     
仓管员
职位类别:仓库管理员     联系邮箱:岗位职责:1、成品出入库账、卡、库存管理。 2、库存产品状态反馈、日常整理、摆放、堆叠。 3、配合财务及公司常规盘点。 4、预防在库作业、在库货物叉运安全事故的发生。 5、出库货物的拣配及装箱打包、指挥装车或客户处送货工作。 6、客户退货和不良实物在库处理跟进工作。 其他要求:1、具备仓库管理常识、有上进心、良好的沟通能力和团队合作精神。 2、对工作认真负责,有较强的学习能力和执行能力 待遇:5天8小时,生日补贴,5险等补贴      
仓库主管
联系邮箱:1、负责仓库日常运营管理,包括货物出入库、存储、盘点、调拨等流程的监督与优化; 2、制定并执行仓库管理制度,确保库存数据准确、账实相符; 3、管理仓库团队(如发货员、仓管员等),合理分配工作任务,组织培训与绩效考核; 4、监督仓库安全措施,确保消防、设备操作、货物堆放符合规范; 5、优化仓库空间布局,提升仓储效率和成本控制; 6、协调与物流、采购、销售部门的对接,保障供应链顺畅; 7、定期分析仓储数据,提出改进建议,降低损耗; 8、负责仓库设备(如叉车、货架等)的维护与管理。 综合薪资8-12k 缴纳社保、公积金     
仓管兼叉车
职位类别:仓库管理员     
仓管、备料员
职位类别:仓库管理员     
仓库操作员
职位类别:仓库管理员     
仓管
职位类别:仓库管理员     
仓库储备干部
职位类别:仓库管理员     
仓管
职位类别:仓库管理员     
仓管员
职位类别:仓库管理员     
仓管
职位类别:仓库管理员     
拣配组长
职位类别:仓库管理员     
仓库收发员
职位类别:仓库管理员     
叉车工兼仓管员
职位类别:仓库管理员     
叉车师傅
职位类别:仓库管理员     
仓管员
职位类别:仓库管理员     
仓管物流专员
职位类别:仓库管理员     
叉车工
职位类别:仓库管理员     
仓库收发员
职位类别:仓库管理员     
仓库
职位类别:仓库管理员