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保安
职位类别:保安人员     联系邮箱:岗位要求:1、男性,身体健康,无不良嗜好,无犯罪记录。 2、服从领导管理,能适应长时间坐班。 3、有厂区保安经验优先。I75O6I77OO8 岗位职责: 1.负责维护单位的安全和秩序,确保进出人员的合法身份和目的。 2.对进出人员及车辆进行盘查和登记,检查携带物品,并防止携带禁止物品进入或财产的携出。 3. 负责监控和巡逻,及时发现并报告异常情况,如火灾、水灾、盗窃等安全事件。 4. 协助应对突发事件和紧急情况,及时组织疏散和报警。 5. 负责维护门禁系统的正常运行,确保进出人员的安全和顺利通行。 6.定期进行安全检查和巡查,保证安全设施和消防设备的完好和有效。 7.提供安全咨询和服务,回答来访人员的问题和解决疑虑,维护单位形象和公共秩序。 8. 配合相关部门进行安全演练和培训,提高应对危险和应急的能力。 9.积极参与安全管理工作,提交安全管理方案和改进建议,确保安全工作的质量和连续性。 10. 发现并记录违规行为和安全隐患,及时上报给有关部门,并参与整改工作。 11. 做好门卫相关其他工作。     
保安(夜班)
职位类别:保安人员     
保安
职位类别:保安人员     
保安
职位类别:保安人员     联系邮箱:要求有保安员证书,年龄45周岁以下,身体健康无不良嗜好     
保安
职位类别:保安人员     联系邮箱:1、仪表端庄,忠于职守,文明礼貌。 2、认真准确完整的填写值班记录。 3、沉着冷静,妥善处理紧急情况和突发事件。 4、坚守岗位,不做与执勤无关的事情。 5、配合加班,积极配合保安队长安排的任务。     
生产组长(远野613)
联系邮箱:【工作内容】 全面负责车间的生产管理工作安全,品质,生产,成本,环境,人才育成,职场管理等,以及上司安排的其他工作 1.达到或超过绩效标准,衡量进度,控制部门之间工作流程,分析原因,并实施对策改善 2.持续推进车间7S/5S管理工作,确保安全,文明生产 3.车间下属工作分工、定责、培训、月度计划、绩效管理,下属履职能力培养与考核 4.主导生产现场标准作业的观察,发现问题及时对应处理,保证品质及生产效率 5.规划完成车间生产目标;协调车间管理团队工作 【岗位要求】 1.有生产管理经验者优先 2.有接受过精益生产或者TPS 相关培训,并有过自己主导的成功案例落地优先 3.具有较强的沟通和抗压能力,以及团队合作能力 4.有连接器生产工作经验,具备IE知识,能够运行科学管理方法解决制程管理问题 联系电话:13912707952(微信同号)     
普工
联系邮箱:1、45周岁以内,能吃苦耐劳,服从安排,配合加班; 2、接受计件制工作。 3、有包装工、装配工、数冲工等、大部分班组都是长白班 免费三餐,四人间宿舍。 周一至周五8:30-11:00 13:10-16:30直接来厂门口找保安带面试即可.      
消控室值班员
职位类别:保安人员